企業(yè)管理

【2025怎么干？工作大家談】員工篇（第七輯）

時(shí)間：2025-02-05 閱讀量：468

熱電車(chē)間:全員參與強(qiáng)化建設(shè)精益求精履職盡責(zé)回首過(guò)去一年，熱電車(chē)間通過(guò)管理優(yōu)化、技能提升、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等多方面措施，推動(dòng)“五型五佳”班組建設(shè)向更高水平發(fā)展。將精細(xì)化管理與精準(zhǔn)激勵(lì)相結(jié)合，把控原料消耗，提升員工技能和安全防范意識(shí)，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作，助力企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。...

春節(jié)我在崗，用心用情守護(hù)萬(wàn)家燈火

時(shí)間：2025-02-02 閱讀量：455

春節(jié)，是辭舊迎新的傳統(tǒng)節(jié)日，是闔家團(tuán)圓的美好時(shí)刻。在這萬(wàn)家歡樂(lè)團(tuán)聚的日子里，電化公司有這樣一群人，他們堅(jiān)守崗位不停歇，用心用情守護(hù)萬(wàn)家燈火。節(jié)日期間，規(guī)劃發(fā)展部值班人員每天對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全隔離、警示標(biāo)志、配電設(shè)施、消防防護(hù)、防寒防凍等措施進(jìn)行認(rèn)真檢查，為...

春節(jié)“夫妻檔”的別樣團(tuán)圓

時(shí)間：2025-01-31 閱讀量：442

在這個(gè)充滿喜慶與團(tuán)圓的新春佳節(jié)，電化公司有這樣一對(duì)對(duì)的夫妻，他們放棄了與家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì)，毅然堅(jiān)守在各自的崗位上，為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。師徒情深，詮釋責(zé)任擔(dān)當(dāng)當(dāng)家家戶戶都沉浸在節(jié)日的喜慶中時(shí)，熱電車(chē)間高瑞和杜艷麗這對(duì)師徒愛(ài)人卻在各自的崗位上忙碌著。高瑞是車(chē)間...

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部：迎風(fēng)戰(zhàn)雪保運(yùn)銷(xiāo)

時(shí)間：2025-01-28 閱讀量：510

近日，一場(chǎng)年末大雪悄然襲來(lái)，伴隨寒潮氣溫驟降、積雪成冰、道路情況復(fù)雜……面對(duì)如此惡劣天氣，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部迅速行動(dòng)，全力加強(qiáng)貨物外銷(xiāo)、灰渣拉運(yùn)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的保障工作。在灰渣拉運(yùn)方面，雪天一貫堅(jiān)持“雪落即清，清則必凈”的原則。雪剛下，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部立即行動(dòng)，不間斷地對(duì)上山...

以?shī)^進(jìn)之姿繪就高質(zhì)量發(fā)展新畫(huà)卷

時(shí)間：2025-01-24 閱讀量：556

每一年都有春天，但每一年的春天又都是新的，關(guān)于春天的故事一年一年層出不窮，她總飽含著新意、充溢著希望、勾畫(huà)著憧憬。電化人蓄勢(shì)待發(fā)，銳意前行，以?shī)^進(jìn)之姿繪就屬于電化人的春天故事。做好總結(jié)謀劃，實(shí)現(xiàn)科學(xué)規(guī)劃2025年，是公司“十四五”規(guī)劃的收官之年，也是“十五五”規(guī)...

以“滿弦”姿態(tài)，吹響2025“奮進(jìn)”號(hào)

時(shí)間：2025-01-22 閱讀量：540

律轉(zhuǎn)鴻鈞，新元肇啟。電化公司以“開(kāi)局就是決戰(zhàn)，起步就是沖刺”的狀態(tài)，迅速收心歸位，聚焦主責(zé)主業(yè)，以十足的干勁全力加快發(fā)展節(jié)奏，以“滿弦”姿態(tài)吹響新年奮進(jìn)號(hào)角，為2025年打贏扭虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn)筑牢堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?！耙詻_刺者的姿態(tài)迎接2025”“跑在前，挑大梁”是高質(zhì)量發(fā)展的前提。...

單職樓改造 “走新”又“走心”

時(shí)間：2025-01-20 閱讀量：599

電化公司單職樓于1996年建成投入使用，已有28年樓齡，存在設(shè)施老化、房屋漏水、墻面臟污脫落等問(wèn)題，影響了職工的居住體驗(yàn)和生活質(zhì)量。民生無(wú)小事，枝葉總關(guān)情。為切實(shí)改善職工住宿和生活條件，讓職工住得放心、舒心、安心，該公司對(duì)單職樓156個(gè)房間進(jìn)行翻新改造。該改造工程...

2025年熱電車(chē)間“五型五佳”班組這樣干

時(shí)間：2025-01-17 閱讀量：1330

2025年，為打造“五型五佳”金牌班組，我們制定了全方位的行動(dòng)規(guī)劃，旨在全面提升班組綜合實(shí)力，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。安全型班組，筑牢生產(chǎn)根基始終將安全生產(chǎn)置于首要位置，深入推進(jìn)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)，以“5831班組安全屋”為指導(dǎo)，全力構(gòu)建完善的安全管控體系。全面壓實(shí)...

“五型五佳” 促提升，班組建設(shè)添動(dòng)力

時(shí)間：2025-01-15 閱讀量：1134

2025年，電石車(chē)間將持續(xù)深化五型五佳班組建設(shè)工作，以提升班組整體素質(zhì)和管理水平，為公司的安全生產(chǎn)、高效運(yùn)行和持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。安全護(hù)航，筑起堅(jiān)固防線嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任，全員簽訂安全生產(chǎn)互保聯(lián)保協(xié)議，通過(guò)全員參與和全過(guò)程管控，將安全責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位，引導(dǎo)...

精細(xì)管理鑄品質(zhì)?降本增效創(chuàng)未來(lái)

時(shí)間：2025-01-13 閱讀量：773

“精”者質(zhì)量，“細(xì)”者成本，做管理要精細(xì)到每一個(gè)過(guò)程和工作崗位。降本增效要通過(guò)精細(xì)管理出成效，要落實(shí)到分析工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，2025年質(zhì)檢計(jì)量中心化驗(yàn)班組以高質(zhì)量服務(wù)為中心，在保障好安全、質(zhì)量的前提下，將降本增效融入各崗位、各環(huán)節(jié)，查漏洞、提目標(biāo)、定措施，推進(jìn)全...

高效管理夯基礎(chǔ) 創(chuàng)新開(kāi)拓譜新篇

時(shí)間：2025-01-08 閱讀量：586

時(shí)光荏苒，歲月如梭，2024年已悄然離去，過(guò)去一年安全形勢(shì)嚴(yán)峻、生產(chǎn)任務(wù)繁重、環(huán)保壓力較大，但我們不畏艱難，風(fēng)雨兼程奮勇向前，在歷練中磨煉意志，也明確了工作方向。如今，我們站在2025年全新的起點(diǎn)上，滿懷信心與憧憬，揚(yáng)帆起航。一、安全環(huán)保夯基石奮發(fā)作為開(kāi)新局安全...

電化公司：多措并舉深挖效益潛能

時(shí)間：2025-01-08 閱讀量：639

回望2024年，電化公司緊扣“四種經(jīng)營(yíng)”理念，全面落實(shí)算賬經(jīng)營(yíng)。通過(guò)精細(xì)化管理，崗位勞動(dòng)競(jìng)賽，全員成本管控，優(yōu)化資源配置，形成“人人肩上有指標(biāo)，個(gè)個(gè)心中有成本”的良好氛圍，為年度目標(biāo)達(dá)成筑牢根基。崗位勞動(dòng)競(jìng)賽，激發(fā)全員活力電化公司精心組織勞動(dòng)競(jìng)賽，持續(xù)打磨激勵(lì)機(jī)...

復(fù)盤(pán)總結(jié)促發(fā)展??實(shí)干擔(dān)當(dāng)譜新篇

時(shí)間：2025-01-06 閱讀量：851

歲月更替，華章日新。在過(guò)去的一年里，電石車(chē)間在安全環(huán)保管理、提質(zhì)降耗、技術(shù)創(chuàng)新、黨建融合方面均取得了優(yōu)異的成績(jī)。2025年，我們將繼續(xù)秉持實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢詮?fù)盤(pán)總結(jié)提升為工作方式，貫徹“四種經(jīng)營(yíng)理念”，圍繞“固根基、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”工作重點(diǎn)，進(jìn)一步提升管...

電化公司41名員工順利獲得神木煤化工公司職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定

時(shí)間：2025-01-06 閱讀量：531

新年伊始，電化公司傳來(lái)捷報(bào)。在 2024年神木煤化工產(chǎn)業(yè)有限公司精心組織的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定這場(chǎng)“大考”里，公司37名員工憑借精湛過(guò)硬的專業(yè)技能與豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，成功突破神木煤化工公司高級(jí)工認(rèn)定關(guān)卡；另有4名員工同樣表現(xiàn)出色，順利通過(guò)中級(jí)工認(rèn)定，為公司人才梯隊(duì)的蓬勃...

回顧2024：砥礪奮進(jìn)，成果豐碩

時(shí)間：2025-01-03 閱讀量：612

回顧2024：砥礪奮進(jìn)，成果豐碩2024 年，采購(gòu)部秉持“四種經(jīng)營(yíng)”理念與成本管控意識(shí)，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)支持下，積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化與挑戰(zhàn)，圓滿完成任務(wù)并取得佳績(jī)。內(nèi)部協(xié)作上，執(zhí)行“內(nèi)部?jī)?yōu)先”原則，電煤內(nèi)部協(xié)作占比 100%，精準(zhǔn)調(diào)庫(kù)存降本 582 萬(wàn)元，蘭炭、白灰內(nèi)部協(xié)作也完成...